VTH-regisseur

Ruimte voor ontwikkeling

Gemeente Oldambt is een plek in ontwikkeling. Waar historie en heden zichtbaar samenkomen tussen polder en natuur. Een plek met ruimte én karakter, om te wonen, werken en ontspannen. Hier staan we dicht bij onze inwoners, ondernemers en organisaties. Samen pakken we uitdagingen aan, zonder poespas. Dat vraagt om een gemeentelijke organisatie die zich continu ontwikkelt.

Jouw werkplek

Als VTH-regisseur vorm je nieuw gemeentelijk VTH-beleid en monitort en evalueert dit vervolgens in de beleidscyclus. Je stelt adviezen op, schrijft de VTH-uitvoeringsprogramma’s, -jaarverslagen en -evaluaties. Hierbij ligt de nadruk op het ontwikkelen van nieuw integraal beleid op het gebied van VTH. Je adviseert jouw collega’s, het management en bestuur over relevante ontwikkelingen. 

Om dit mogelijk te maken, vertaal je landelijke ontwikkelingen naar lokaal relevant omgevingsbeleid. Hierbij zoek je niet alleen intern, maar vooral ook extern de samenwerking met bijvoorbeeld andere gemeenten, ODG, GGD, VRG en/of de provincie. 

Daarnaast beschik je over gevoel voor dienstverlening. Dit uit zich in jouw werk, houding en gedrag waarin je de Oldambtster centraal stelt en samenwerkt met jouw collega’s, het bestuur en de ketenpartners. Je vertegenwoordigt de gemeente in de rol van opdrachtgever bij de Omgevingsdienst Groningen. Hierbij neem je deel aan verschillende interne en regionale overleggen met andere teams en gemeenten om te zorgen dat de uitvoering en het beleid goed aansluiten op elkaar én onze samenleving.

Frisse kijk op zaken

Je hebt als geen ander een gevoel voor de verhoudingen tussen beleid, vergunningverlening en toezicht, alsook het politieke speelveld waarin je je begeeft. Je laveert eenvoudig tussen de teams waarin beleid, vergunningverlening en toezicht zijn belegd. 

• Je hebt zicht op de kwaliteitscriteria, hebt een signaleringsfunctie hierin en bent sparringpartner voor de teammanagers over de concrete invulling en benodigde opleidingen daarvoor. Als VTH-regisseur houd je je bezig met het optimaliseren van processen rondom vergunningverlening, toezicht en handhaving binnen het omgevingsrecht. 
• Je onderhoudt de beleidscyclus van het gemeentelijk VTH-beleid en zorgt voor het opstellen van de uitvoeringsprogramma’s en jaarverslagen. Ook adviseer je het college en het management met betrekking tot specifieke handhavingszaken en het ontwikkel je beleidskaders. Je schrijft waar nodig college- en raadsvoorstellen.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor de Omgevingsdienst Groningen waar het gaat om bewaking van de jaaropdracht, financiën en werkafspraken. Namens de gemeente neem je deel in diverse werkgroepen die betrokken zijn bij de ontwikkelingen die spelen bij de Omgevingsdienst Groningen en de gemeente. De werkgroepen waarin je namens de gemeente structureel zitting hebt is het VTH-platform Groningen. Verder lever je een actieve bijdrage aan werkgroepen bij de Omgevingsdienst Groningen.

Advisering van de portefeuillehouder over de ontwikkelingen en het voorbereiden van de agenda voor het Dagelijks en Algemeen Bestuur van de Omgevingsdienst Groningen horen eveneens tot de taken.

Dit is wat we van je vragen

Naast dat je aantoonbaar beschikt over hbo-/wo-werk- en denkniveau, heb je minimaal 2 jaar ervaring in eenzelfde of vergelijkbare functie binnen het beleidsveld VTH.

Daarnaast:

• Heb je inhoudelijke kennis van de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging voor het bouwen;
• Heb je affiniteit met vergunningverlening, toezicht en handhaving;
• Heb je affiniteit met de beleidscyclus (Big Eight);
• Beschik je over een netwerk in de provincie Groningen;
• Heb je een helicopterview;
• Weet je beleid en operationele zaken effectief met elkaar te verbinden of juist van elkaar te scheiden.

Dan bieden wij je

• Een interessante functie voor 32 uur per week, ingedeeld in schaal 10 van de Cao Gemeenten. Dit is maximaal € 5.714, - bruto per maand bij een 36-urige werkweek (peildatum 1 januari 2027). De inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring;
• Bovenop het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Het IKB kan (maandelijks) worden ingezet voor bijvoorbeeld het bijkopen van vakantiedagen, het uitruilen van je vitaliteitsbudget of kan je laten uitbetalen;
• 28 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen vanuit je IKB;
• Een tijdelijk contract voor de duur van één jaar die we bij goed functioneren en ongewijzigde bedrijfsomstandigheden verlengen voor onbepaalde tijd;
• Een woon-werk regeling van € 0,25 per kilometer met een maximum voor een enkele reis van 100 kilometer;
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken;
• Een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis en een goede pensioenregeling via het ABP.

Jouw talent. Jouw baan.

Ben jij de VTH-regisseur die we zoeken? Dan ontvangen we graag jouw motivatie en cv uiterlijk donderdag 26 november via bijgaand sollicitatieformulier. 

Wil je liever eerst meer informatie over de functie? Bel dan met Roeland van Driesum (coördinator vergunningen) via 06 25 68 61 37.

Wij kijken uit naar je reactie!

Goed om te weten over de procedure: het is de bedoeling dat er twee gesprekken plaatsvinden gezien de integrale samenwerking met meerdere teams. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op vrijdag 4 december. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.