Junior Beleidsmedewerker Omgevingsplannen

In Dijk en Waard werken we aan één omgevingsplan voor de hele gemeente. Daarin moeten beleid, regels en digitale kaarten goed op elkaar aansluiten. Als Junior Medewerker Omgevingsplan help je deze samenhang te bewaken en zorg je dat ruimtelijke regels duidelijk en correct digitaal worden weergegeven. Een mooie kans om het vak te leren en tegelijkertijd bij te dragen aan de leefomgeving van morgen.

Wat ga je doen?

Als Junior Beleidsmedewerker Omgevingsplannen werk je mee aan het opstellen en wijzigen van het omgevingsplan van Dijk en Waard. Een belangrijke opgave waarin ruimtelijke ordening, wet- en regelgeving en digitalisering samenkomen.

Samen met collega's van Ruimtelijke Ordening zorg je ervoor dat beleid en regels op de juiste manier worden vertaald naar digitale kaarten en toepassingen binnen het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO). Kloppen de regels met de bijbehorende kaarten? Zijn er tegenstrijdigheden? En is de informatie voor inwoners en initiatiefnemers goed terug te vinden? Met een nauwkeurige en kritische blik help je de kwaliteit van het omgevingsplan te bewaken.

Daarbij hoef je nog niet alles te weten. Je krijgt de ruimte om ervaring op te doen, vragen te stellen en jezelf stap voor stap te ontwikkelen binnen de wereld van de Omgevingswet en digitale planvorming.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Ondersteunen bij het opstellen en wijzigen van het gemeente dekkende omgevingsplan;
• Beleid en regels vertalen naar toepasbare digitale kaartlagen binnen het DSO;
• Verbanden leggen tussen gebieden, regels en ruimtelijk beleid;
• Controleren of kaarten, regels en toelichtingen goed op elkaar aansluiten en eventuele fouten of tegenstrijdigheden signaleren;
• Werken met plansoftware zoals RxBase, waarin regels, kaarten en annotaties samenkomen;
• Verzorgen van de publicatie van documenten;
• Collega's ondersteunen bij inhoudelijke en digitale vraagstukken.

Wie ben jij?

Je bent nieuwsgierig naar ruimtelijke ordening en vindt het interessant hoe beleid, regels en digitale toepassingen samenkomen. Het uitzoeken van vraagstukken, leggen van verbanden en werken met digitale kaarten spreekt je aan. Daarbij werk je nauwkeurig en gestructureerd en heb je oog voor details.

Ervaring met omgevingsplannen is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. Belangrijker is de motivatie om te leren en jezelf verder te ontwikkelen. Met een proactieve houding, een kritische blik en goede communicatieve vaardigheden weet je gemakkelijk de samenwerking met collega's op te zoeken.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in de richting van ruimtelijke ordening, planologie, geo-informatie, stedenbouw of sociale geografie;
• Affiniteit met kaartmateriaal, data en digitale systemen, zoals GIS of CAD;
• Interesse in de Omgevingswet en omgevingsplannen. Kennis hiervan is een pré, geen vereiste;
• Een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken;
• Goede communicatieve vaardigheden, nieuwsgierigheid en een proactieve houding.

Wij bieden jou

Werken bij gemeente Dijk en Waard betekent werken aan zichtbare opgaven, samen met gedreven collega's in een prettige en ontwikkelende werkomgeving. In deze functie krijg je de ruimte om het vak te leren, ervaring op te doen met de Omgevingswet en jezelf verder te ontwikkelen binnen het ruimtelijk domein.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Salaris: tussen € 3.568- en € 5.096,- bruto per maand (schaal 9, peildatum 1 juli 2026) op basis van 36 uur;
• Werkweek: 32 tot 36 uur per week, waarbij 4 x 9 uur ook bespreekbaar is;
• Contract: een contract voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vast dienstverband;
• Individueel keuzebudget: 18,45% van je bruto salaris;
• Ontwikkeling: volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via ons brede aanbod aan trainingen en opleidingen.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk dan ons aanbod.

Over ons

Wij zijn Dijk en Waard. Een jonge gemeente, ontstaan uit het samengaan van Langedijk en Heerhugowaard. Met 90.000 inwoners zijn wij de één na grootste gemeente van Noord-Holland-Noord. Samen met ruim 800 collega’s zetten wij ons in voor alle mensen die in onze gemeente wonen, leven, werken en ondernemen. Dat doen we met veel plezier, iedere dag weer.

Werken bij Dijk en Waard biedt het beste van twee werelden: grootstedelijke mogelijkheden en een persoonlijke organisatie. Een combinatie die boeiend en veelzijdig werk oplevert voor iedereen. Bij ons is nog niet alles klaar. Daarom zoeken wij collega’s die het leuk vinden om te ontwikkelen en de handen uit de mouwen willen steken. Hierbij werken wij vanuit de kernwaarden Vakmanschap, Vooruitgang en Verbinding.

Nieuwsgierig naar ons? Klik dan hier: www.dijkenwaard.nl/werkenbij. Hier vertellen we je ons verhaal.

De afdeling Beleid Ruimte

Jij bent onderdeel van het team Ruimtelijke Ordening (RO), binnen de afdeling Beleid Ruimte. De afdeling Beleid Ruimte bestaat uit 65 collega’s en kent een aantal teams dat goed samenwerkt zoals mobiliteit, ruimtelijke ordening, economische zaken en wonen. Het team bestaat uit acht vaste medewerkers aangevuld met een flexibele schil.

De Omgevingswet moet worden vertaald naar werkprocessen en naar de nieuwe kerninstrumenten (omgevingsvisie, -plan en programma’s). De werkzaamheden van team RO bestaan o.a. uit het verder vormgeven van en meedenken over de toekomstige regels voor het Omgevingsplan van de gemeente Dijk en Waard.

Enthousiast?

Zie jij jezelf als Junior Beleidsmedewerker Omgevingsplannen voor onze gemeente werken? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie met cv en motivatiebrief! Binnen vijf werkdagen geven wij een reactie en laten we weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

Heb je nog vragen?

Bel of app dan met Joke Bijpost (Teamleider Beleid Ruimte) via 06-14249475. Zij vertelt je graag meer over de functie en het team!

Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Barry van der Vaart (Recruiter) via 06-48875520.