Beleidsadviseur wonen

Beleidsadviseur wonen

36 uur per week | opleidingsniveau Hbo

Bij gemeente landgraaf overbruggen we de grenzen tussen grootstedelijke uitdagingen en de warmte van een kleinschalige gemeenschap. Als Beleidsadviseur Wonen bij ons, sta je op de voorgrond van het ontwikkelen van toekomstbestendig woonbeleid, het verbinden van sociale en fysieke opgaven en het realiseren van voldoende, betaalbare en passende huisvesting voor diverse doelgroepen. Voel jij je thuis in een werkomgeving waar jouw bijdrage direct zichtbaar is en waar je elke dag met trots kunt zeggen: ‘’Ik maak het verschil’’ Dan zoeken we jou!

De functie 

• Als beleidsadviseur wonen kun je een wezenlijke bijdrage leveren aan de volkshuisvestelijke opgave van Landgraaf. 
• Je verbindt opgaves en vraagstukken uit het sociale domein en het fysieke domein waarbij het o.a. gaat om de zorg voor voldoende goede en betaalbare woningen en om de huisvesting van doelgroepen, zoals vluchtelingen en statushouders, starters, ouderen, internationale werknemers en zorgbehoevenden.
• Jij bent verantwoordelijk voor nieuw te vormen beleid op het gebied van wonen en volkshuisvesting en je kijkt daarbij over de grenzen van beleidsvelden heen (bijv. Omgevingsvisie, woonvisie, woon-/zorgvisie). Je draagt dit beleid met overtuiging uit.
• Ook zorg je voor de programmering en monitoring van ons woningbouwprogramma, voer je regie over de uitvoering en zorg je mede voor het binnenhalen van subsidies op het gebied van wonen (bijv. volkshuisvestingsfonds, Regiodeal, Woningbouwimpuls).
•  Je onderhoudt goede contacten met de lokaal actieve woningbouwcorporaties en je werkt samen aan het opstellen en uitvoeren van prestatieafspraken.
• Tot slot ben je een vaste deelnemer aan het Ambtelijk Overleg Wonen dat door de Stadsregio Parkstad Limburg wordt georganiseerd en je adviseert de portefeuillehouder aan het bestuurlijk overleg deelneemt.

Wie ben jij?

• Je hebt een werk- en denkniveau op ten minste Hbo-niveau. Bij voorkeur sociale geografie, planologie of ruimtelijke ordening. Gelet op de actualiteit van het onderwerp en de vele ontwikkelingen die op ons afkomen vinden wij het belangrijk dat je relevante werkervaring hebt. Mocht dat niet het geval zijn dan is aantoonbare affiniteit met het beleidsveld wonen wel een voorwaarde met daaraan gekoppeld ontzettend veel zin om je het werkveld snel eigen te maken. Ook ben je bereid om daarvoor opleidingen te volgen.
• Je bent proactief ingesteld en initiatiefrijk en je probeert kansen te pakken en bedreigingen om te buigen in mogelijkheden. 
• Je bent goed in staat om vakmatige afwegingen over te brengen richting bestuur, collega’s, externe partijen en bewoners en je schrijft heldere adviezen.
• Tot slot vinden we het belangrijk dat je een teamspeler bent, die uiteraard ook goed zelfstandig kan werken. 

Dit mag je van ons verwachten:

Bij gemeente landgraaf koesteren we een stimulerende werkomgeving en zorgen we voor onze medewerkers. Dit betekent voor jou:

• Flexibiliteit: en vrijheid: flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken, ondersteund door een individueel keuzebudget van 17,05%. Ook is er een mogelijkheid op verhuiskostenvergoeding.
• Groei en ontwikkeling: Wij bieden volop kansen voor zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling, binnen een cultuur die innovatie, verbetering en doorgroei omarmt.
• Vitaliteit: Wij stimuleren een gezonde werk-privébalans en bieden via ODS Vitaal en OpenUp ondersteuning voor jouw fysieke en mentale gezondheid.
• Een hechte gemeenschap: Werk in een informele, platte organisatiestructuur waarin iedereen toegankelijk is, van collega’s tot het bestuur.
• Zekerheid: Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Een salaris op schaal 11 (max € 6.343,00 bij een 36-urige werkweek). En een uitstekend pensioen.

Interesse? Solliciteer!

Voel jij je aangesproken door deze rol en ben je enthousiast om je talenten hiervoor in te zetten? Wacht niet langer en solliciteer uiterlijk 11 juni 2026 of kom eens een kopje koffie drinken. Houd de middag van woensdag 17 juni 2026 alvast vrij in je agenda voor onze eerste sollicitatieronde.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure

Voor meer informatie over de selectie van de functie verwijzen we je graag door naar het screeningsbeleid van de gemeente Landgraaf Werken bij Landgraaf | Gemeente Landgraaf